Bilag til studentermedhjælpere og studenterprogrammører

Eksempler ansættelsesbreve HK/STAT

HUSK - angiv stillingstype, enhed og sted - evt. i kolofonen.

Aarhus Universitet ansætter dig hermed som timelønnet studentermedhjælp ved * med tjenestested ved * fra * til *.

Ansættelse sker med henblik på *

Arbejdstimeantallet er anslået til (xx) timer om ugen i gennemsnit. Den nærmere placering af arbejdstiden sker efter aftale med *.

ELLER Arbejdstimeantallet er anslået til et samlet timetal på (xx timer om ugen i gennemsnit) for hele ansættelsen. Den nærmere placering af arbejdstiden sker efter aftale med *

Ansættelse sker efter overenskomst mellem Finansministeriet og OAO-S samt organisationsaftale for kontorfunktionærer, laboranter og IT-medarbejdere (HK) § 34 om studerende.

Af denne overenskomst og organisationsaftale fremgår bl.a. :

• Ret til ferie mv. er fastlagt i ferieaftalen indgået mellem Finansministeriet og Centralorganisationerne
• Ret til løn under barselsorlov er fastsat i barselsaftalen indgået mellem Finansministeriet og Centralorganisationerne
• Lønnen udbetales månedsvis bagud på baggrund af indsendte timesedler attesteret af *
• Fra * optjener du pension. (betingelse: fyldt 20 år og mindst 9 måneders ansættelse i det offentlige) Pensionsbidraget udgør 10,28% af de pensionsgivende løndele. 1/3 af pensionsbidraget anses som egetbidrag. Pensionsbidraget indbetales først efter 6 måneders ansættelse.
• Aflønning med timeløn som studerende kan i henhold til organisationsaftalens § 34, stk. 4 længst finde sted i indtil 7 år i alt.

Ansættelsen er midlertidig og ophører  uden yderligere varsel ved arbejdstids ophør den *.

Opsigelse kan inden da såvel af universitetet som af dig ske med dags varsel til en hvilken som helst dag. (ved ansættelser under 1 måned)

Det aftales hermed, at de første 3 måneder af ansættelsen fastsættes som gensidig prøvetid , og opsigelse af arbejdsforholdet skal i disse første 3 måneder ske med mindst 14 dages varsel til en hvilken som helst dag fra universitetets side. Du er berettiget til at opsige ansættelsesforholdet uden varsel, når ikke andet  (max. 14 dage) er aftalt. (ved ansættelser over 1 måned)

Indtil da/Efter prøvetidens udløb kan opsigelse fra  universitetets side ske til udløbet af en kalendermåned med et varsel, der afhænger af den samlede ansættelsesperiode:

Med et varsel på 1 måned inden udløbet af 5 mdr.

Med et varsel på 3 måneder inden udløbet af 2 år og 9 mdr

Med et varsel på 4 måneder inden udløbet af 5 år og 8 mdr.

Med et varsel på 5 måneder inden udløbet af 8 år og 7 mdr.

Med et varsel på 6 måneder herefter.

Opsigelse fra din side kan ske med 1 måneds varsel til udløbet af en kalendermåned.

Indplacering sker som studentermedhjælp på skalatrin 8/9/11 med lønanciennitet fra *. Timelønnen udgør pr. (ansættelsesdatoen) 110,87/112,74/116,21 kr. pr. arbejdstime. (Der ydes endvidere et kvalifikationstillæg på 2,86 kr. pr. time.)

Med venlig hilsen

Dette brev er fremsendt i 2 eksemplarer, original og kopi. Du anmodes om at underskrive kopien og returnere den til *

Jeg bekræfter hermed modtagelsen af brev vedrørende min ansættelse ved Aarhus Universitet og at jeg har oprettet en NEM-konto.

_____________________________            ________________________________

Dato

Kopi til:         Lønkontoret

Tillidsrepræsentanten

På adressen www.au.dk/da/personal/haandbog/ finder du Aarhus Universitets personalehåndbog med en lang række praktiske informationer for universitetets medarbejdere.

Denne side er senest opdateret 9. juni 2010 af JKB.