Bilag 6
Bilag til studentermedhjælpere og studenterprogrammører
Eksempler på ansættelsesbreve PROSA/STAT
HUSK - angiv stillingstype, enhed og sted - evt. i kolofonen.
Aarhus Universitet ansætter dig hermed som timelønnet studenterprogrammør ved * med tjenestested ved * fra * til *.
Ansættelse sker med henblik på *
Arbejdstimeantallet er anslået til (xx) timer om ugen i gennemsnit. Den nærmere placering af arbejdstiden sker efter aftale med *.
ELLER Arbejdstimeantallet er anslået til et samlet timetal på (xx timer om ugen i gennemsnit) for hele ansættelsen. Den nærmere placering af arbejdstiden sker efter aftale med *
Ansættelse sker efter overenskomst mellem Finansministeriet og OC/LC samt organisationsaftale mellem Finansministeriet og PROSA/STAT for edb-medarbejdere i statens tjeneste § 12 om timelønnede edb-medarbejdere. Organisationsaftalen findes på adressen Personalestyrelsens hjemmeside.
Af denne overenskomst og organisationsaftale fremgår bl.a. :
- Ret til ferie mv. er fastlagt i ferieaftalen indgået mellem Finansministeriet og Centralorganisationerne
- Ret til løn under barselsorlov er fastsat i barselsaftalen indgået mellem Finansministeriet og Centralorganisationerne
- Lønnen udbetales månedsvis bagud på baggrund af indsendte timesedler attesteret af *
- Fra * optjener du pension. (betingelse: fyldt 20 år og mindst 9 måneders ansættelse i det offentlige) Pensionsbidraget udgør 15% af de pensionsgivende løndele. 1/3 af pensionsbidraget anses som egetbidrag. Pensionsbidraget indbetales først efter 6 måneders ansættelse.
Ansættelsen er midlertidig og ophører uden yderligere varsel ved arbejdstids ophør den *.
Opsigelse kan inden da såvel af universitetet som af dig ske med dags varsel til en hvilken som helst dag. (ved ansættelser under 1 måned)
Det aftales hermed, at de første 3 måneder af ansættelsen fastsættes som gensidig prøvetid , og opsigelse af arbejdsforholdet skal i disse første 3 måneder ske med mindst 14 dages varsel til en hvilken som helst dag fra universitetets side. Du er berettiget til at opsige ansættelsesforholdet uden varsel, når ikke andet (max. 14 dage) er aftalt. (ved ansættelser over 1 måned)
Indtil da/Efter prøvetidens udløb kan opsigelse fra universitetets side ske til udløbet af en kalendermåned med et varsel, der afhænger af den samlede ansættelsesperiode:
Med et varsel på 1 måned inden udløbet af 5 mdr.
Med et varsel på 3 måneder inden udløbet af 2 år og 9 mdr
Med et varsel på 4 måneder inden udløbet af 5 år og 8 mdr.
Med et varsel på 5 måneder inden udløbet af 8 år og 7 mdr.
Med et varsel på 6 måneder herefter.
Opsigelse fra din side kan ske med 1 måneds varsel til udløbet af en kalendermåned.
Indplacering sker som edb-medarbejder på basisløn, løngruppe 1/95% af løngruppe 1 med lønanciennitet fra *. Timelønnen udgør pr. (ansættelsesdatoen) 129,44(95%)
/136,25/143,06/149,87 kr. m.v. pr. arbejdstime.
Med venlig hilsen
Dette brev er fremsendt i 2 eksemplarer, original og kopi. Du anmodes om at underskrive kopien og returnere den til *
Jeg bekræfter hermed modtagelsen af brev vedrørende min ansættelse ved Aarhus Universitet og at jeg har oprettet en NEM-konto.
_____________________________ ________________________________
Dato
Tillæg til ansættelsesbrev.
Undertegnede forpligter sig ved min underskrift på dette ansættelsesbrev til uden yderligere varsel at være omfattet af en anden overenskomst fra en 1. april, såfremt ansættelsesstedet omflyttes til en anden organisations overenskomstområde efter reglerne i aftale af 22. december 2000 om proceduren for ændring af dækningsområdet for edb-aftalerne i staten.
Genpart af nærværende ansættelsesbrev og af nævnte organisationsaftale er ved ansættelsen udleveret til undertegnede funktionær.
----------------------------------, den -----------------------20----------
---------------------------------------------------------- -----------------------------------------------------------------------
funktionæren ansættelsesmyndigheden
Kopi til: Lønkontoret
Tillidsrepræsentanten
PROSA/STAT, Ahlefeldtsgade 16, 1359 København K
På adressen www.au.dk/da/personal/haandbog/ finder du Aarhus Universitets personalehåndbog med en lang række praktiske informationer for universitetets medarbejdere.
Denne side er senest opdateret 8. april 2009 af JKB.




